附件1 四川长江职业学院2019年面向退役军人等群体人员招生考试职业适应性测试方案

发表日期:2019-11-22    ( 浏览次数:884 )

附件1

四川长江职业学院

面向退役军人等群体招生考试职业适应性测试方案

 

根据四川省教育厅及招生考试委员会关于面向退役军人等群体高职扩招工作的有关文件精神和要求,结合我院的实际情况,按照《四川长江职业学院关于面向退役军人等群体招生考试组考方案》的总体要求,制定本职业适应性测试方案。

一、职业适应性测试对象

符合招生对象的退役军人,且已报名本次招生考试的人员。

二、职业适应性测试组织形式和时限

职业适应性测试的主要测试形式为面试。测试分组进行,每组3人,每组面试时间不超过10分钟,一组测试结束后下一组方可进入考场进行测试。

三、测试分值

职业适应性测试总分值为:350分。

四、职业适应性测试范围

主要考察考生的语言表达、逻辑思辨、沟通协调、心理素质、专业认识、行业发展等方面的能力和素质。

五、职业适应性测试组织

1.面试考场设置

面试考场设置在各教学楼及部分实训室,根据报考人数分组设置具体面试考场数,考场旁就近设置候考室。

2.面试组人员产生

由若干名专业教师组成一个面试小组,负责一个考场的面试工作,共设若干个面试组,确定参考人数后再进行增减。

各面试组组长全面负责该小组的面试工作,面试教师负责考生的面试,秘书负责面试成绩统计和相关组织,工作人员负责面试现场各项协调工作。各面试考场的布置工作由面试组负责。

3.面试候考引导组人员产生

由若干名教师和学生志愿者组成一个面试候考引导组,负责面试候考引导工作。

候考引导组教师负责候考室现场的全面协调工作和考生抽签组织工作,负责核对学生信息、组织学生填写面试表信息、记载学生面试序号,学生志愿者引领考生进入考场(考试完后引导离开考场)。

4.考前培训

学院将组织参加职业适应性测试的所有工作人员进行考务培训,并单独组织面试教师进行面试技能培训。

5.考生须知

   (1)考试开始由候考引导组教师组织考生在指定地点候考,并一一核对信息和记载面试考场号及序号。未按时到场的考生做自动放弃面试处理。

   (2)考生必须持有效证件及准考证,按排定的面试顺序,在候考室审核信息,依次由候考引导员领入考场。

   (3)考生需准时参加面试,若迟到规定分钟数做自动弃权处理。

   (4)考生不得携带任何通讯工具进入面试测试现场,面试测试结束后必须立即离开面试现场。

6.成绩评定

   (1)各面试教师按照《四川长江职业学院面向退役军人等群体招生考试职业适应性测试评分表》的要求对面试考生进行现场成绩评定,并签字确认;

   (2)各面试组秘书负责统计考生成绩,面试结束后,面试组将经组长签字的考生面试成绩统计单和评分表原件交考务办公室。

 

四川长江职业学院

招生考试工作小组

2019年11月20日

 


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